各部门、各学院：

为深入贯彻落实党中央、国务院关于高校毕业生就业工作决策部署，强化职业规划教育与实践，促进广大同学增强职业规划意识，提高职业规划能力，推动毕业生实现更加充分、更高质量就业。经研究，决定举办温州商学院第十八届大学生职业规划大赛暨省级选拔赛。现将有关事项通知如下：

一、大赛主题

筑梦青春志在四方，规划启航职引未来

二、大赛内容

（一）主体赛事

包括学生成长赛道和就业赛道。每个赛道设高教（本科）组和职教（专科）组，每名选手结合自身条件选择符合要求的一个赛道报名参赛，每位选手的指导教师仅限1人。

1.成长赛道。面向中低年级学生，考察其职业发展规划的科学性和围绕实现职业目标的成长过程，通过学习实践持续提升职业目标达成度，增强综合素质和能力。

中低年级：本科一年级、二年级、三年级，专科一年级、二年级。

2.就业赛道。面向高年级学生，考察其求职实战能力，个人发展路径与经济社会发展需要的适应度，就业能力与职业目标和岗位要求的契合度。

高年级：本科三年级、四年级，专科二年级、三年级。

    （二）同期活动

各二级学院围绕大赛精心设计、广泛开展就业指导、职业生涯体验、职业宣讲、行业解析和校园招聘等内容丰富、形式多样的同期活动。

三、奖项设置

本次大赛成长赛道和就业赛道分别设金奖、银奖、铜奖和优秀奖，学校根据获奖情况，择优推荐选手参加省赛。根据各个学院参赛组织及校赛获奖情况，评选优秀组织奖。同时，根据指导学生获奖情况颁发优秀指导老师荣誉证书。

四、组织机构

主办单位：学生事务部

承办单位：大学生涯规划与职业发展教研室

五、赛程安排

本次大赛采用学院初赛、学校复赛、学校决赛三级递进赛制，各阶段赛程依次推进。

（一）学院初赛（2025年9月29日—10月22日）

1.组织主体：由各学院自主策划并组织实施初赛。

2.参与要求：各学院参赛人数不低于本院学生总数的 10%（其中就业赛道不低于5%）。

3.材料提交：

纸质材料：需提交报名表（附件1）一式1份、生涯发展报告或求职简历一式5份、推荐汇总表（附件2）一式1份，统一报送至生涯规划与职业发展中心。

电子版材料：将上述纸质材料对应的电子版发送至指定邮箱（wzbcxsswb@wzbc.edu.cn），文件命名需严格遵循“组别+赛道+学院”格式（例：高教组 + 就业赛道 + XX学院）。

（二）学校复赛（2025年10月23日—10月31日）

1.名额分配：依据各学院报名比例，统筹分配校级复赛参与名额。

2.评审安排：组织专家评审团对复赛材料进行评审，确定入围学校决赛的选手名单。

（三）学校决赛（2025年11月1日—11月15日）

1.材料提交：晋级决赛的选手需进一步优化参赛材料，并按要求提交至赛事组委会。

2.现场环节：决赛采用“现场答辩 + 成果展示”形式进行，具体时间、地点及流程将另行通知。

（四）省赛集训（2025年11月16日—12月）

1.集训入选：学校决赛各赛道金、银、铜奖选手，自动入选省赛精英训练营。

2.提升指导：邀请校内外专家开展专项指导，帮助选手打磨参赛内容与展示技巧。

3.省赛选拔：12月结合材料修改情况及专家指导意见，按最终综合评分排名，确定参加省级复赛的选手名单。

六、参赛要求

（一）大赛成长赛道、就业赛道参赛选手须为我校全日制在校学生。每名选手结合自身条件选择符合要求的一个赛道报名参赛。

（二）参赛选手应按要求在大赛平台准确填写报名信息，提交材料应坚持真实性原则，不得含有违法违规内容，否则将失去参赛资格、所获奖项等相关权利，自负一切法律责任。

（三）各二级学院需切实履行审查主体责任，对参赛选手资格进行严格核查，对提交材料进行细致校验，确保所有参赛主体及材料均满足赛事要求。

（四）成长赛道需要提交以下材料：

1.生涯发展报告：介绍设定职业目标的过程；实现职业目标的具体行动和成效；职业目标及行动的动态调整等（PDF格式，文字不超过2000字，图表不超过5张）。

2.生涯发展展示（PPT格式，不超过50MB；不可加入视频；线上提交环节对此不做强制性要求，线下答辩环节必须准备）。

（五）就业赛道需要提交以下材料：

1.求职简历（PDF格式）。

2.求职综合展示（PPT格式，不超过50MB；不可加入视频；线上提交环节对此不做强制性要求，线下答辩环节必须准备）。

3.辅助证明材料，包括实践、实习、获奖等证明材料（PDF格式，整合为单个文件，不超过50MB）。

各学院要高度重视，精心组织，认真做好大赛宣传动员工作，要把大赛作为深化职业生涯教育和促进高质量就业的重要载体，让更多大学生了解和参与大赛。

附件：1.温州商学院第十八届大学生职业规划大赛报名表

2.温州商学院第十八届大学生职业规划大赛推荐汇总表

            学生事务部          

                                        2025年9月30日